鑫联盟POS机代理2.0模式再次改版调整

        鑫联盟新干POS机代理2.0模式再次改版代理政策:

        去年9月，随行付鑫联盟pos机2.0代理政策突然修改，利润分配模式，2.0框架进行了重大调整，核心是取消V5-V7级差收入；各大代理商刚刚适应，但近日有代理商透露，鑫联盟4月份再次修订了代理政策。

       鑫联盟代理商最新政策，主要调整内容如下：

       1.升至V9后季度分红按团队成交量只有50%，剩下的50%要考核激活量。团队达标，工作室达标，业务员达标等。

       2.月激活80台以上，无重大违规，视为工作室达标。

       3.创建新工作室的条件为：人数13(横排)，购买pos机器产品数量超过200台；工作室淘汰标准：持续2个月不达标，警示，持续3个月不达标，取消工作室资质。

       4.取消晨会考核，取消伪激活考核，取消小组编制，工作室无人数上限，无场所，营业执照等要求。

       5.扩展直属工作室有扩展津贴(万3)，交易超过5000万的集火有集火发展津贴(万1)。

       6.取消业务员伪激活考核，每月激活5台以上奖励50元/台，V1需当月激活2台以上晋升V2，V1无分润。

       7.随行付公司今年6月26日续牌成功，按说会有新的大动作出台，但鑫联盟还是选择了低调，可能还是要走集火工作室路线。最近又上线了V4以上级别购机6000元优惠券，好像也是上次玩过的，所以广大代理商好像并不买账。经过近一年的折腾，大家也看清和看淡了很多东西，不再执着于某些一成不变的东西。

       从新政调整可以看出，鑫联盟增加了对工作室及其销售人员的帮助，许多限制被取消，但也增加了V9的评估，防止V9代理商彻底躺平。虽然这次调整还是有很多代理商持反对意见，但总归是胳膊扭不过大腿，新政策既然已经实施，有交易量的盟友还是会跟着公司继续前行，毕竟随行付公司是直营模式，政策虽然变得快，但公司也是随着政策和市场变化在调整，公司一直注重可持续化发展，所以认准随行付鑫联盟的朋友，在随行付新的5年展期内可以大展身手了。